Getpera
Talentbewertungsplattform vor der Einstellung zur Identifikation von Top-Performern und Vorhersage des beruflichen Erfolgs.
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Pera Talent Assessment hilft Unternehmen, Top-Performer schneller einzustellen, indem es vor der Einstellung Talente bewertet. Es entdeckt einzigartige Kompetenzen, die tatsächliche Prädiktoren für die Arbeitsleistung sind. Die Plattform bietet Lösungen für Hochschulrekrutierung, Vertriebsrekrutierung, Massenrekrutierung und Venture Capital, mit dem Ziel, Einstellungsresultate und Teamleistung zu verbessern.
Verwenden Sie Pera Talent Assessment, indem Sie Kandidaten anhand von Kompetenzen vergleichen, die zum Erfolg führen, und stellen Sie 3 offene Fragen. Fordern Sie eine Demo an, um zu starten. Die Plattform integriert sich in über 300 Applicant Tracking Systeme (ATS).
Wählen Sie dies, wenn Sie Top-Talente schneller einstellen möchten, indem Sie KI-gestützte Assessments verwenden, die den beruflichen Erfolg vorhersagen. Es vergleicht Kandidaten und integriert sich in Ihr ATS, was die Rekrutierung erheblich erleichtert.
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