Harri
Harri es el sistema operativo de la fuerza laboral diseñado específicamente para las industrias de hospitalidad. ¿Cómo te posicionas frente a tus competidores? El vínculo entre una gran experiencia del cliente y una gran experiencia del empleado es innegable. El enfoque de Harri en la fuerza laboral de servicio prioriza la experiencia del empleado por encima de todo.
Harri Introducción
¿Qué es Harri?
Harri es el líder global en tecnologías de Experiencia del Empleado de Primera Línea. La Plataforma Harri está construida para empresas con el servicio en el corazón de su negocio e incluye soluciones para atracción de talento, gestión de la fuerza laboral, compromiso de empleados y cumplimiento. \n\nHarri permite a las organizaciones reclutar, retener y gestionar inteligentemente el mejor talento para operar y mejorar sus negocios. Atiende a más de 55,000 ubicaciones de restaurantes y hoteles y a cuatro millones de empleados de hospitalidad a nivel mundial, con crecimiento emergente en retail y salud. \n\nHarri ha forjado relaciones con muchas de las principales marcas de hospitalidad del mundo al mantenerse enfocado en su misión de mejorar la experiencia del empleado para los equipos de primera línea. Harri dio la bienvenida a clientes notables como Raising Cane’s Chicken Fingers y lanzó implementaciones a nivel de sistema para Subway en EE.UU. y McDonald’s en el Reino Unido. La base de usuarios activos de la compañía se duplicó anualmente, facilitando 7.2M de solicitudes de empleo, 2.6M de mensajes y la creación de 237K ofertas de trabajo.
Cómo usar Harri?
Instrucciones de uso no disponibles.
¿Por qué elegir Harri?
Deberías elegir esto si estás en hospitalidad y quieres mejorar la experiencia de tus empleados. Harri te ayuda a reclutar, gestionar y comprometer a tu fuerza laboral con herramientas diseñadas para industrias de servicio.
Harri Características
Plataforma
- ✓APIs de Integración
- ✓Gestión de Usuario, Rol y Acceso
- ✓Rendimiento
- ✓Movilidad
- ✓Informes
- ✓Paneles de Control
Sourcing
- ✓Publicación de Empleos
- ✓Métricas de Sourcing de Candidatos
- ✓Búsqueda de Candidatos
Gestión de Candidatos
- ✓Paneles de Control
- ✓Seguimiento de Procesos de Contratación
- ✓Gestión de Datos de Solicitantes
Contenido de la Plataforma
- ✓Formularios Electrónicos
- ✓Firma Electrónica
- ✓Plantillas de Cartas de Oferta
Precios
Mercado Medio
36% más caro\nque el promedio de productos de Programación de Restaurantes\n https://www.g2.com/products/harri-harri/reviews?filters%5Bcompany_segment%5D%5B%5D=180
