Workpro Gestión de Casos de RRHH
El software de gestión de casos de RRHH Workpro ha sido diseñado específicamente para gestionar casos profundos de Relaciones Laborales de manera efectiva, confidencial y en cumplimiento con el proceso.
Workpro Gestión de Casos de RRHH Introducción
¿Qué es Workpro Gestión de Casos de RRHH?
El software de gestión de casos de RRHH Workpro facilita el seguimiento, resolución y reporte de todos los casos de RRHH. Maneja casos de RRHH desde disciplinarios, quejas y desempeño, hasta ausencias y casos de enfermedad a largo plazo en un sistema seguro. \n\nLas herramientas de flujo de trabajo guían a los usuarios a través del procedimiento correcto, mejorando el servicio y la productividad mientras mitigan riesgos. La funcionalidad de reportes integrada mejora la visibilidad de la gestión y permite análisis de causa raíz. Con 20 tipos de casos de RRHH configurables desde el inicio y la capacidad de agregar más en cualquier momento, Workpro se adapta a tus políticas y objetivos. Hosting en la nube o local disponible.\n\nWorkpro es desarrollado por CAS Ltd, una empresa tecnológica propiedad de empleados. Nos especializamos en sistemas de gestión de casos para manejo de quejas, casos de relaciones laborales y otros trabajos regulados. Con más de 18 años de experiencia, nuestro confiable software Workpro es usado por organizaciones del sector público y privado en todo el mundo.
Cómo usar Workpro Gestión de Casos de RRHH?
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¿Por qué elegir Workpro Gestión de Casos de RRHH?
Elegir esto es inteligente si quieres manejar casos complejos de RRHH como quejas o acciones disciplinarias de manera confidencial y eficiente. Mantiene todo organizado, sigue tus políticas y ayuda a reducir riesgos con flujos de trabajo y reportes integrados.
Workpro Gestión de Casos de RRHH Características
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