Leoforce
採用結果と人材獲得を最適化するAI採用ソリューション。
Leoforce
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採用結果と人材獲得を最適化するAI採用ソリューション。
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Leoforce 紹介
とは何か Leoforce?
Leoforceは採用結果を最適化する成果ベースのAI採用ソリューションを人材獲得チームに提供します。既存の技術スタックや人員、チームの負担を増やすことなく、採用の時間、コスト、質を改善することを目指しています。AIのスピードと人間の洞察・専門知識を組み合わせ、広告、ソーシング、トップタレントのエンゲージメントのためのカスタマイズ可能なサービスを通じて実際の採用成果を提供します。
使い方 Leoforce?
Leoforceのソリューションは既存のATS、求人ボード、キャリアサイトとシームレスに統合され、手動入力やワークフローの中断を必要としません。ユーザーは候補者ソーシング用のSource and Engage、事前審査済み応募者による大量採用のApplicants on Demand、広告予算とキャンペーンパフォーマンスを最適化するProgrammatic Job Advertising、24時間対応の候補者エンゲージメント・スクリーニング・面接スケジューリングを行うAI Careersite Chatbotなどの特定サービスを活用できます。プラットフォームはAIを使って人材をスクリーニング、スコアリング、ランク付け、エンゲージし、採用プロセス全体を効率化します。
選ぶ理由 Leoforce?
AIのスピードと人間の洞察を組み合わせて実際に成果を出すAI採用ソリューションが欲しいなら、これを選ぶのは間違いありません。時間を節約しコストを削減し、採用の質を向上させたいチームに最適で、余計な手間はかかりません。
Leoforce 特徴
AI Recruiting
- ✓成果ベースのAI採用ソリューション
- ✓AI搭載の人材ソーシング、スクリーニング、エンゲージメント
- ✓Source and Engage（候補者ソーシング拡張機能）
- ✓Applicants on Demand（事前審査済み応募者による大量採用）
- ✓Programmatic Job Advertising（AI最適化採用マーケティング）
- ✓AI Careersite Chatbot（24時間対応の候補者エンゲージメントとスクリーニング）
- ✓ATS、求人ボード、キャリアサイトとのシームレスな統合
- ✓成果ベース価格設定のパフォーマンス重視ソリューション
よくある質問?
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