Please wait while we load the page
Octopyd 是一个以 AI 为核心的端到端招聘平台，旨在帮助组织更智能、更快速地招聘。它利用人工智能进行人才搜寻、评估和招聘，并与现有的申请人跟踪系统（ATS）无缝集成。该平台旨在简化招聘流程，减少手动任务，通过提供深度评估、资料丰富和数据驱动的洞察来提升人才留存。它为初创企业、中型企业和大型企业提供定制解决方案，并计划扩展到招聘机构。
用户可以将 Octopyd 与现有 ATS 集成，以自动化和增强招聘流程。Octopyd 的 AI 代理 Levi 和 Ivy 执行人才搜寻、候选人评估和资料丰富等任务。Levi 根据职位标准筛选和排名候选人，Ivy 适应公司需求和文化，提供数据驱动的洞察，简化反馈流程，并将排名后的候选人名单推送回 ATS。公司还可以选择白手套专家主导的评估服务，获得全方位招聘支持。
如果您想要一个全 AI 驱动的招聘平台，涵盖从人才搜寻到面试的所有环节，提供深度候选人洞察并轻松集成 ATS，这个产品非常适合。它适合希望实现更智能、更快速招聘的公司。
三层评估。包括基础评估（人工+AI）、LinkedIn 资料评估、公开数据预检、运行 AI 人才竞赛（基于知识）、集成面试安排、ATS 集成。年度付费可享 20% 折扣。
五层评估。包括每个职位的专家评估、详细背景调查、个性化候选人筛选、候选人 GitHub 评估、发布职位至 100+ 招聘网站。年度付费可享 20% 折扣。
七层评估。包括谷歌学术评估、文化契合度评估、AI 技术面试、集成虚拟面试、单点登录。年度付费可享 20% 折扣。
包括 30+ 职位发布、实时支持、专属专家代表（与您的招聘经理同级）、无限职位、所需专家评估次数、定制 AI 人才竞赛次数。预约电话咨询。
AI 搜寻与评估。包括实时支持，无需职位描述，每日获取新线索，简易反馈，自适应匹配，随意招聘，服务有效期至关闭或 30 天。
全方位招聘服务。包括专家推荐、七层评估、专属专家代表（与您的招聘经理同级）、实时支持、入职后绩效评估反馈、满意度保证。
