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OneContact Gamification
呼叫中心员工流动率行业最高，平均年龄最低。在此背景下，创建激励机制促进员工忠诚非常重要。\n游戏化是一种塑造行为、发展技能和驱动结果的工具——使工作更具吸引力、激励性和趣味性，同时实现公司目标。OneContact Gamification可独立通过网页浏览器或定制移动应用使用，并可连接OneContact WFO、OneContact CC及第三方软件。\n\n主要优势\n1. 通过健康的竞争精神提升绩效和结果；\n2. 通过使工作环境更愉快有趣提升参与度；\n3. 识别顶尖人才以便晋升，并为表现不佳的座席提供额外激励。
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OneContact Gamification 介绍
这是什么 OneContact Gamification?
呼叫中心员工流动率行业最高，平均年龄最低。在此背景下，创建激励机制促进员工忠诚非常重要。\n游戏化是一种塑造行为、发展技能和驱动结果的工具——使工作更具吸引力、激励性和趣味性，同时实现公司目标。OneContact Gamification可独立通过网页浏览器或定制移动应用使用，并可连接OneContact WFO、OneContact CC及第三方软件。\n\n主要优势\n1. 通过健康的竞争精神提升绩效和结果；\n2. 通过使工作环境更愉快有趣提升参与度；\n3. 识别顶尖人才以便晋升，并为表现不佳的座席提供额外激励。
如何使用 OneContact Gamification?
使用说明不可用。
为什么选择 OneContact Gamification?
如果您面临高员工流动率，想保持呼叫中心员工的积极性和忠诚度，选择它是明智之举。它让工作变得有趣且富有竞争性，提升绩效，发现明星员工，同时激励表现欠佳者。支持网页和移动端，使用非常方便。
OneContact Gamification 功能特点
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