Reejig
Die Workforce-Intelligence-Plattform von Reejig ermöglicht es Ihnen, Talente in großem Maßstab zu finden, zu halten und weiterzubilden. Angetrieben von der weltweit ersten unabhängig geprüften ethischen KI schafft Reejig eine Welt ohne verschwendetes Potenzial. Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Wettbewerbern? Reejig entwickelte die weltweit erste unabhängig geprüfte Ethical Talent AI in Partnerschaft mit der University of Technology Sydney und setzt damit einen neuen Maßstab für Vertrauen und Ethik in unserer Branche. Reejig gibt Ihnen 100 % Sichtbarkeit der Fähigkeiten in Ihrer Belegschaft. Wir erstellen automatisierte Fähigkeitsprofile für alle in Ihrem Talent-Ökosystem, sodass Sie nie wieder auf die Mitarbeitermotivation angewiesen sind. Wir generieren auch eine vollständige Fähigkeiten-Ontologie, die an Ihre Jobarchitektur angepasst ist. Mit unglaublichen Fähigkeiten-Einblicken ist Reejig die einzige Plattform mit einer Consumer-Grade Nudge Engine. Die integrierte Nudge Engine von Reejig ermöglicht es Ihnen, Menschen automatisch mit hyperpersonalisierten Nachrichten und E-Mails zu „stupsen“ über Karrierechancen, die perfekt zu ihnen passen, und hebt Ihr Engagement mit internem und externem Talent auf die nächste Stufe.
Reejig Einführung
Was ist das Reejig?
Reejig ist eine preisgekrönte Workforce-Intelligence-Plattform, die Unternehmen hilft, ihre Belegschaft zu finden, zu mobilisieren, umzuschulen und weiterzubilden, mithilfe der weltweit ersten unabhängig geprüften Ethical Talent AI.\n\nReejig verbindet Daten aus Ihren internen Personalsystemen mit öffentlichen Datensätzen und führt dann unsere unabhängig geprüften Ethical Talent AI-Modelle auf den Daten aus, um eine vollständige Fähigkeiten-Ontologie Ihrer Mitarbeiterpopulation zu erstellen. Dieser lebendige Datensatz wird Ihr zentrales Nervensystem für alle Talententscheidungen — eine Workforce-Intelligence-Plattform — die es Ihnen ermöglicht:\n- Ihre Mitarbeiter für Chancen zu mobilisieren\n- Umschulung und Weiterbildung basierend auf Geschäftszielen durchzuführen\n- Ihre Talente zu halten, indem Sie sinnvolle interne Karrierewege für persönliches Wachstum bieten.\n\nDas Endergebnis nennen wir Zero Wasted Potential, den heiligen Gral für jedes Unternehmen, das den höchsten ROI für seine wichtigste Ressource — seine Mitarbeiter — erzielen möchte.\n\nReejig wird von den weltweit größten und komplexesten Organisationen vertraut, darunter Woolworths Group, Reckitt, AWS, KPMG, Allianz und die Regierung von NSW.
Wie verwenden Reejig?
Nutzungsanweisungen nicht verfügbar.
Warum wählen Reejig?
Sie sollten dies wählen, wenn Sie eine Workforce-Plattform wollen, die ethisch, intelligent und sehr detailliert in Bezug auf Fähigkeiten ist. Sie hilft Ihnen, Talente zu finden, zu halten und zu entwickeln, ohne dass Mitarbeiter ihre Profile aktualisieren müssen, und sie gibt personalisierte Karriereimpulse.
Reejig Funktionen
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Preise
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